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一条:目的为提高公司专业化服务的品牌形象,规范公司员工上班时间统一着装。二条:服装管理规定 1、工作服由公司统一采购、发放。 2、新入职的员工在转正后,可按规定安排申购、发放工作服。 3、离职(辞退)收取服装费用时,按服装的实际费用计算。 4、自工作服发放之日起,工作满2年以上者,辞职时,不收取服装费用。特殊制服需清洗干净后交回公司行政事务部,否则收取相应的服装清洗费。
保安工作服定做